APP下载
机会在手,求职信息实时掌握
    Alternate Text
    APP下载
    Alternate Text
    微信公众号
    Alternate Text
    小程序
当前位置:首页 > 校园招聘 > 教职工招聘 > 2021成都理工大学医院招聘21人公告
2021成都理工大学医院招聘21人公告

发布:2021-03-10 08:13:31  关注:21208次

【导读】四川医疗卫生考试网提供以下医疗招考信息:2021成都理工大学医院招聘21人公告,更多四川医疗招聘信息相关内容,请关注四川医疗卫生考试网 - 四川人事考试网(http://www.scrsw.net/weisheng/)

为进一步加强校医院人才队伍建设,促进医院可持续发展,满足师生的就医需求,成都理工大学医院拟长期公开招聘一批工作人员,现将招聘事项公告如下:

一、招聘岗位

招聘岗位、人数及应聘条件
岗位招聘人数学历职称应聘条件
内科学科带头人2本科及以上副主任医师及以上1、呼吸、消化、心血管、内分泌、神经内科、全科专业;2、具备带领及促进科室业务发展的业务能力及相应的管理水平。
康复理疗学科带头人1本科及以上副主任医师及以上1、康复理疗、针灸、中医专业;2、具备带领及促进科室业务发展的业务能力及相应的管理水平。
皮肤美容医师2本科及以上医师及以上1、皮肤性病学专业,具有执业医师资格证书;2、熟练掌握皮肤科常见病、多发病的诊治,能独立开展常见皮肤美容治疗项目。
口腔科医师2本科及以上医师及以上1、口腔科专业,具有执业医师资格证书;2、熟练掌握口腔科科常见病、多发病的诊治,能独立开展种植、正畸诊疗项目。
内科医师3本科及以上医师及以上1、呼吸、消化、心血管、内分泌、神经内科、全科专业,具有执业医师资格证书;2、熟练掌握内科常见病、多发病的诊治,能独立胜任急重症病人的急救处理工作。
外科医师1本科及以上医师及以上1、普外科专业,具有执业医师资格证书;2、熟练掌握外科常见病、多发病的诊治,能独立胜任急重症病人的急救处理工作。
妇科医师1本科及以上主治医师及以上1、妇科、产科专业,具有执业医师资格证书;2、熟练掌握妇科常见病、多发病的诊治,能独立开展计划生育手术。
眼科医师1本科及以上主治医师及以上1、眼科专业,具有执业医师资格证书;2、熟练掌握眼科常见病、多发病的诊治,能开展验光配镜项目。
耳鼻喉科医师1本科及以上主治医师及以上1、耳鼻喉专业,具有执业医师资格证书;2、熟练掌握耳鼻喉科常见病、多发病的诊治。
儿科医师1本科及以上主治医师及以上1、儿科专业,具有执业医师资格证书;2、熟练掌握儿科常见病、多发病的诊治,能独立胜任急重症病人的急救处理工作。
放射科医师1本科及以上医师及以上1、影像医学专业,具有执业医师资格证书;2、能独立胜任放射影像诊断工作。
b超医师1本科及以上主治医师及以上1、影像医学,具有执业医师资格证书;2、能独立开展常规彩超及心脏、血管彩超工作。
检验科医师1本科及以上主治医师及以上1、临床检验医学专业;2、能独立开展室内质控、pcr、微生物检测项目。
公共卫生医师1本科及以上医师及以上1、公共卫生专业,具有执业医师资格证书;2、熟练掌握传染病防治、人群健康宣教、医院感染管理相关工作。
医务科干事1本科及以上主治医师及以上1、临床医学专业,具有执业医师资格证书;2、熟悉医务、质控管理工作。
行政人员1本科及以上/具备良好的公文写作能力,能熟练运用办公软件,熟悉自媒体宣传及管理。
二、基本条件

1. 遵守中华人民共和国宪法和法律;

2. 热爱医疗事业,具有良好的品行和职业道德;

3. 具有较强的服务意识;良好的沟通、交流能力以及团队协作精神,服从医院整体工作安排;

4. 身心健康,具有正常履职的身体条件;

5. 具有较强的专业实践能力;

6. 专业技术岗位需持有执业资格证书,应届毕业生除外。

三、招聘程序

1. 应聘者将个人自荐材料发至指定邮箱或现场递交。

2. 资格审查后,组织专业考核(包括临床实践应用及专业理论)和面试。

3. 结合专业考核和面试成绩择优确定拟聘人选。

4. 应聘人员填写及提供的材料应真实有效,如有与实际情况不符者,一经查实,取消其应聘资格。

四、聘期待遇

具体待遇面谈,与学校签订劳动合同,购买五险一金。

五、联系方式

联系人:姜老师

电话:(028)84076780,电子邮箱:38021008@qq.com

来源:http://www.hospital.cdut.edu.cn/info/1083/1923.htm

推荐:更多教职工招聘请关注官方微信公众号
注:本站稿件未经许可不得转载,转载请保留出处及源文件地址。
版权与免责声明

【1】凡本网注明"来源:金牛人才网"的所有文字、图片和音视频稿件,版权均属于金牛人才网,转载请必须注明金牛人才网,违反者本网将追究相关法律责任。

【2】本网转载并注明自其它来源的作品,是本着为求职者传递更多信息之目的,并不代表本网赞同其观点或证实其内容的真实性,不承担此类作品侵权行为的直接责任及连带责任。其他媒体、网站或个人从本网转载时,必须保留本网注明的作品来源,并自负版权等法律责任。

【3】如涉及作品内容、版权等问题,请在作品发表之日起一周内与本网联系。